CDI Accompagnant éducatif et social (... - Reugny (37)
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Nous recherchons en CDI 1 AES/AMP afin d'accompagner des personnes en situation de polyhandicap dans le cadre de leur projet personnalisé.
Vous serez positionné sur une unité d'internat accueillant des enfants polyhandicapés âgés de 7 à 22 ans.
Vos missions : - Réaliser un accompagnement et une aide individualisée aux personnes dans les actes de la vie quotidienne.
- Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet socio-éducatif de la personne accueillie.
Horaires : 7h-14h ou 14h-21h
+ 2 week-ends travaillés par mois
CDI
poste à pourvoir au 02/01/2025
Prime jours fériés et dimanches + PRIME SEGUR
18 congés trimestriels + 25 congés payés.
Reprise d'ancienneté possible.
La connaissance de l'accompagnement des personnes polyhandicapées serait un plus.
25452 € et plus (bruts/an)
Reprise d'ancienneté
Travail le WE
Les "petits plus" qui font la différence
Congés trimestriels supplémentaires / CET
Reprise d'ancienneté
Formation
Primes
Mutuelle
Prévoyance
+ 2 Avantages
- 2 Avantages
Compétences:
*Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
*Analyser la situation et les besoins de la personne
*Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
*Identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
*Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
Qualités professionnelles:
*Capacité d'adaptation
*Travail en équipe
Débutant (moins de 2 ans)
CAP, BEP et équivalents Santé secteur sanitaire - Diplôme AES / AMP
Notre association, créée en 1965, a pour mission d’accompagner quotidiennement plus de 1300 enfants, adolescents ou adultes atteints d’un handicap mental associé à des difficultés motrices, une déficience intellectuelle, des troubles envahissants du développement ou présentant des handicaps rares, au sein de l’un de nos 35 établissements implantés en Ile-de-France, dans les Hauts de France et dans le Centre Val de Loire. Le CESAP s’appuie sur les compétences de 1550 salariés, professionnels de l’accompagnement médico-social, éducatif, paramédical et médical, afin de mettre en œuvre ses engagements éthiques et ses orientations stratégiques.
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