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Chef de service — H/F

CDI, Temps plein

Paris

ANRS
Offre n°3157667 — publiée le 17/09/2024

Les missions qui vous attendent

NOM DE L’ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE

Situé :
Service Insertion Jeunes - 11 Cité du Couvent - 75011 PARIS
Permanence Accueil Jeunes - 24 Rue Ramponeau - 75020 PARIS

Par délégation du(de la) Directeur(trice), le(la) Chef de Service est le(la) garant(e) de l’application du projet associatif, du règlement intérieur de l’Association, du projet d’Établissement ou de Service et du règlement de fonctionnement auprès des jeunes accueillis, auprès des salariés et des partenaires de l’action menée. Il(elle) assure d’un point de vue hiérarchique et technique la fonction d’encadrement de l’action éducative. Aux côtés du(de la) Directeur(trice), il(elle) assume quatre grandes fonctions :

FONCTION DE CADRE EDUCATIF

Le(La) Chef de Service conduit et évalue la mise en œuvre du projet de son service et propose des ajustements :
- Il(Elle) est responsable de la qualité de l’accueil et de l’accompagnement des personnes au sein des services.
- Il(Elle) contrôle et signe les Documents Individuels de Prise en Charge (DIPC) et les projets personnalisés. Il(Elle) s’assure de leur mise en œuvre, de leur évaluation et de leur actualisation périodique.
- Il(Elle) apporte un soutien aux équipes dans l’exercice de leurs missions.
- Il(Elle) organise et anime les réunions d’équipe hebdomadaires et participe aux réunions d’analyse des pratiques.
- Il(Elle) valide et contrôle les notes de situation et écrits.
- Il(Elle) développe et anime le partenariat externe afin :
* D’alimenter l’orientation de jeunes vers les services concernés (développer l’aller-vers et les permanences hors-les-murs)
* De garantir la qualité de l’accueil et de l’accompagnement
* De garantir une qualité d’accueil sur les places d’hébergement à l’hôtel (lien avec les hôtels, lien avec le SIAO)

FONCTION « RESSOURCES HUMAINES »

Le(La) Chef de Service coordonne et anime l’équipe éducative et, le cas échéant, les surveillants de nuit de son service :
- Il établit les plannings en veillant à la continuité du service
- Il(Elle) gère et organise les absences et congés du personnel de son service en veillant à la continuité du service. Il assure le contrôle du temps de travail.
- Il(Elle) participe au recrutement des personnels de son service.
- Il(Elle) reçoit périodiquement les salariés en entretien et donne son avis sur le plan de formation de l’Établissement ou du Service.

FONCTION ADMINISTRATIVE

Le(La) Chef de Service contribue au bon fonctionnement quotidien et à l’évolution du service qu’il anime :
- Il(Elle) est responsable de la réalisation des objectifs fixés entre l’Association et les financeurs concernant la mission dévolue à son service.
- Il (Elle) rédige les rapports d’activité annuels et s’assure tout au long de l’année de la bonne tenue des outils numériques de suivi et d’évaluation.
- Il(Elle) est responsable de l’équilibre budgétaire pour les domaines qui relèvent de ses champs de responsabilité. Il (elle) veille à la bonne utilisation des prestations et des dépenses éducatives, il (elle) assure le suivi des éventuelles participations financières (participations hôtelières notamment).

FONCTION D’ENCADREMENT

Il(Elle) est responsable hiérarchique de son équipe. À ce titre :
- Il (Elle) s’assure du respect des procédures et du règlement intérieur
- Il(Elle) participe aux réunions de direction du Pôle Insertion
- Il(Elle) peut être appelé(e) à remplacer le(la) Directeur(trice) en cas d’absence de celui(celle)-ci. De ce fait et par délégation, il(elle) prend toutes décisions nécessaires à la prise en charge des usagers et à la sécurisation des personnes et des locaux. Dans ce cas, il(elle) en réfère à la Directrice Générale ou au(à la) Directeur(trice) de permanence pour les décisions d’ordre disciplinaire et/ou les engagements budgétaires non prévus

Quel est le profil idéal ?

FONCTION DE CHEF DE SERVICE SOUS LA RESPONSABILITE

- Directeur(trice) de l’Établissement – Hiérarchie directe
- Directrice Générale

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

NC

Quelques mots pour nous présenter

ANRS

L’ANRS exerce des missions d’Action Éducative et d’accompagnement personnalisé auprès d’adolescents et de jeunes en situation de précarité ou danger.

Les équipes éducatives accompagnent les jeunes dans le cadre de l’insertion et de l’hébergement. Elles inscrivent leurs démarches dans le soutien à la citoyenneté et dans la prévention de toutes formes d’exclusion. L’ANRS participe à la lutte contre l’errance des jeunes à Paris.

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