Directeur adjoint — H/F - Marseille (13)
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Créer une alerte pour le métier Directeur adjoint d'établissement social ou médico-social , Marseille
Par délégation de la directrice, vos missions seront notamment les suivantes :
- Participer à la mise en œuvre technique du projet institutionnel de l’établissement et à l’organisation du travail pluridisciplinaire en lien étroit avec les chefs de service éducatifs ;
- Veiller à l’harmonisation et à la cohérence des pratiques, à la pérennisation et au développement du projet institutionnel et du projet des services ;
- Être plus particulièrement chargé de la recherche de partenariats, du développement local, de la promotion de procédures dont vous garantissez le respect et la mise en œuvre ;
- S’impliquer dans des chantiers transversaux : plan de formation, ateliers thématiques, représentation externe, etc ;
- Participer à la dimension de veille réglementaire et documentaire du pôle ITEP SESSAD et contribuer à la démarche formative et informative partenariale ;
- S’impliquer dans les différents groupes de travail thématique dans une démarche réflexive, participative et de rendu compte
- Concourir avec les cadres de direction au système global de sécurité et de permanences/astreintes inhérentes à la bonne marche de l’établissement.
En lien avec les chefs de service éducatif :
- Contrôler et suivre l’activité en référence aux PPAG et dans le respect des organisations du travail ;
- Rechercher et développer les partenariats, évaluer les modalités de coopération ;
- Analyser les situations en vue de solutions adaptées ;
- S’impliquer dans le meilleur niveau d’accueil et de la promotion de la bientraitance ;
- Formation supérieure, expérience confirmée de direction ;
- Expérience significative et intérêt pour les enfants et adolescents présentant des troubles psychologies et déficiences intellectuelles ;
- Bonnes connaissances de la population accompagnée, de la législation en vigueur et des dispositifs de soutien à l’inclusion ;
- Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, compétences en animation d’équipe ;
- Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger ;
- Vous êtes habilité à conduire.
Classification du poste établie en référence à la Convention Collective Nationale du Travail des
Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966.
*Rémunération indiquée pour un équivalent temps plein (dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel)
Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l’engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires. Vous pourrez bénéficier d’un accompagnement permettant de développer vos connaissances et compétences : nous mettons en place des formations et des groupes de travail inter-établissements, des réflexions thématiques et nous encourageons l'échange et le partage entre professionnels.
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)
Formation supérieure
L’ARI est une association laïque qui emploie 1500 salariés et possède plus de 50 établissements médico-sociaux en Provence ; nos actions sont fondées sur des valeurs humanistes, nous fédérons l’engagement personnel afin de lutter pour les droits et l’amélioration de la situation des plus fragiles.
Le Pôle DITEP/SESSAD DI Les Bastides – Marseille Centre Est intervient sur Marseille, le pays d’Aubagne, La Ciotat, Allauch et Plan-de-Cuques. Son projet vise à soutenir l’inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle des enfants et adolescents accompagnés, en vue de développer toutes leurs potentialités, de transformer leur situation et de leur permettre d’accéder à un meilleur niveau d’autonomie.
Rejoindre l’ARI, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé :
- Avantages sociaux et associatifs : CSE (participation à des activités sociales, culturelles, sportives ou de bien-être), mutuelle, participation au transport collectif, 1% logement (aides locatives ou à l’achat immobilier, accompagnement social, administratif et budgétaire,…)
- Conciliation vie professionnelle et vie personnelle grâce à l’organisation du temps de travail et aux congés supplémentaires (jusqu’à 18 jours de CT) en plus des congés payés
- Développement des connaissances et amélioration des pratiques professionnelles : vous disposerez régulièrement de formations internes ou externes et nous encourageons l'échange et le partage entre professionnels (groupes de travail inter-établissements, des réflexions thématiques,…)
- Possibilité de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles sur nos 50 établissements permettant de construire sa trajectoire professionnelle
- Dynamique d’équipe pluridisciplinaire et partage des valeurs communes : inclusion des personnes accompagnées, proximité avec les familles/proches, promotion de la bientraitance et qualité des soins
Informations pratiques
Localisation de la structure
103 Boulevard De La Valbarelle, 13011 Marseille, France
Parking
Non
Accessibilité
Bus 15, 15s, 18, 40, arrêt Stade Coder
Postuler
Reference: 753 10.11.2023
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103 Boulevard De La Valbarelle, 13011 Marseille, France
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Non
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Bus 15, 15s, 18, 40, arrêt Stade Coder
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