Directeur d'établissement de santé — H/F

Nous recherchons pour nos établissements du Neuenberg basé à Ingwiller et du Centre de soins Château Walk basé à Haguenau dans le Bas-Rhin, un : Directeur d’établissements de santé h/f CDI – Temps plein

=> Service :

Direction de l'hôpital du Neuenberg et du centre de soins de Château Walk.

Créée en 1860 la Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est une fondation privée, à but non lucratif et reconnue d’utilité publique.

À ce jour, elle se compose de 40 établissements situés en Alsace et compte 25 structures partenaires.

Ainsi, la Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse constitue un acteur de première importance dans l’offre sanitaire, médico-sociale et la formation en Alsace.

=> Missions :
La Fondation de la maison du Diaconat recherche son Directeur (H/F) pour assurer la direction du Pôle de santé privé du Diaconat Nord Alsace composé de l’Hôpital du Neuenberg à Ingwiller (67) et du Centre de soins Château Walk, basé à Haguenau (67)

Avec dynamisme et expérience, vous assurez la direction fonctionnelle de :
- L’hôpital du Neuenberg : 400 salariés, 314 lits (médecine, SMR, USLD ; EHPAD) ;
- Le centre de soins de Château Walk : 40 salariés,; 55 lits et 4 places de SMR addictologie.

Vos missions sont :
- Diriger et superviser l'ensemble des activités de l'établissement qui relèvent de votre périmètre.
- Assurer la gestion optimale des ressources humaines, financières et matérielles.
- Garantir la qualité des soins et la satisfaction des patients.
- Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer les services de santé.
- Gérer les relations avec les tutelles : ARS, CEA …
- Participer et animer les instances : CSE, CSSCT, IRP, CME, CLIN, CVS …
- Collaborer avec les directions transversales, professionnels de santé et partenaires externes.

Vous relevez directement du Directeur Général de la Fondation.

Vous avez notamment la responsabilité de :
- Mettre en œuvre les directives stratégiques définies par la direction générale.
- Superviser et encadrer les équipes de direction et les chefs de service.
- Gérer les budgets et veiller à l'équilibre financier de l'établissement.
- Assurer la conformité aux réglementations et aux standards de qualité.

=> Nous rejoindre, c’est :
- Évoluer dans un environnement de travail stimulant ;
- Disposer de matériel et d’équipements pour assurer vos missions ;
- Bénéficier d’une rémunération attractive et des avantages sociaux.

Faire partie d’un groupe d’envergure régionale comme la Fondation, c’est aussi la sécurité de l’emploi, des possibilités de mobilité interne et d’évolution de carrière.

=> Les avantages que nous vous proposons :
- Une convention collective améliorée, sur la base de la convention FEHAP ;
- Des avantages sociaux tels que (prime décentralisée, mutuelle, prime SEGUR) ;
- La reprise de votre ancienneté jusqu'à 100 % ;
- Accompagnement et formation d’intégration à la prise de poste ;
- Avantages Comité Social et Économique (Chèques vacances, cadeaux de Noël adultes et enfants, capital loisirs, billetterie…)
- Congés payés de 5 semaines par an, nombreux congés événements familiaux, récupération jours fériés de 5 à 6 jours par an, congés d’ancienneté de 1 à 6 jours par an selon ancienneté, 1 jour de récupération supplémentaire par an (journée de solidarité), 2 jours fériés supplémentaires droit local, 1 jour de congé déménagement
- Participation aux frais de transport en commun domicile – travail à hauteur de 50 % des frais engagés ;
- Possibilité de mutation ;
- Parking gratuit pour le personnel ;
- Participation à la cotisation mutuelle ; meilleur régime de remboursement frais de santé, couverture prévoyance ;
- Médailles du travail dès 20 ans d’ancienneté : prime médaille, 1 jour de congé supplémentaire, doublement de la prime médaille par le CSE ;
- Avantages logement (avance caution, prise en charge recherche logement, prêts travaux à taux préférentiels, service de courtage…).

La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est une fondation privée, à but
non lucratif et reconnue d’utilité publique. Ses activités se développent autour de
quatre axes : la médecine - chirurgie - obstétrique, la prise en charge de la personne
âgée, la formation et le soutien aux œuvres sociales.

Les 18 établissements de la Fondation accueillent chaque année près de 80 000
patients : 
- à Mulhouse : la clinique du Diaconat-Roosevelt et la clinique du Diaconat-Fonderie 
- à Sentheim : Saint-Jean, Centre de soins de suite et de réadaptation
- à Ingwiller : Le Neuenberg, hôpital et EHPAD

- à Haguenau : Château Walk, Centre de soins de suite et de réadaptation spécialisé
en addictologie 
- à Colmar : l’Hôpital Albert Schweitzer, la Clinique du Diaconat, le Home du
Florimont 
- à Vieux-Thann et à Guebwiller : Domisoins, service de soins infirmiers à domicile.

La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est le 2 ème groupe national du
secteur privé à but non lucratif avec près de 3 000 collaborateurs, 200 médecins et 1
536 lits et places. Elle compte également 18 établissements partenaires et est à
l’origine du réseau Alsa’Seniors.

Notre Fondation place le mieux-être de la personne au cœur de ses prises en charge
et le bien-être de ses salariés au cœur de sa politique RH. Un encadrement de
qualité, un environnement de travail en constante amélioration et une politique
sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans
votre nouveau cadre professionnel.