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Ergonome — H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

Loos (59)

Entre 40600 € et 60000 € (bruts/an)

REMORA 59
Offre n°3410269 — publiée le 09/12/2024

Les missions qui vous attendent

Vous interviendrez auprès de personnes en situation de Handicap visuel.
Missions :

· Evaluer les capacités fonctionnelles et les besoins de la personne,
· Proposer des préconisations de matériels de compensation,
· Aménager le poste de travail,
· Former aux outils de compensation préconisés.
· Coaching

Le poste est à pourvoir en CDD d'une durée de 12 mois, mais pourrait évoluer vers un CDI.

Déplacements sur toute la région Hauts de France et ponctuellement dans le Bas Rhin

Entre 40600 € et 60000 € (bruts/an)

Reprise d'ancienneté

Quel est le profil idéal ?

Ergonome :

· Aisance rédactionnelle (rédaction de bilans)
· Travail en équipe pluridisciplinaire
· Envie de transmettre (pédagogue)
· Gout pour l’informatique et les nouvelles technologies
· Permis de conduire exigé (déplacements sur les Hauts de France).
· Une aisance à animer des sensibilisations sera un plus.

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Master (ergonomie ; psychologie sociale, du travail et des organisations ; sociologie ; STAPS ingénierie et ergonomie de l'activité physique)

Quelques mots pour nous présenter

REMORA 59

Rémora Nord-Pas-de-Calais est composé de deux services.

L'un, le SAE (service d’appui à l’emploi), est un plateau technique proposant des compétences spécifiques mises à disposition des opérateurs de droit commun pour faciliter l’insertion et/ou le maintien dans l’emploi en milieu ordinaire des personnes présentant une problématique visuelle dans la région Nord-Pas-de-Calais.
Il fait bénéficier les personnes d'une expérience de plus de quinze ans acquise auprès des 2 500 personnes et des plus de 1 500 entreprises qu'il accompagne ou a accompagnées. Son équipe pluridisciplinaire est experte du handicap visuel se met à votre disposition pour répondre à vos besoins spécifiques.

Ce service est également présent en Bretagne, en Normandie.

L'autre, le SAVS (service d'accompagnement à la vie sociale), est une passerelle pour aider les adultes en situation de déficience visuelle à accéder comme tout un chacun à toutes les structures de droit commun. Il intervient sur tout le département du Nord, auprès des personnes à partir de dix-huit sans limite d’âge, reconnu en situation de handicap visuel et bénéficiant d’une notification d’orientation SAVS délivrée par la MDPH.

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