Gestionnaire paie — H/F - Melun (77)
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La Direction Générale - ADSEA 77 recherche :
Un gestionnaire PAIE/RH (H/F), mi-temps
CDD à pourvoir immédiatement (remplacement temps partiel thérapeutique)
Rémunération selon diplôme et expérience (CCNT 1966)
Poste à pourvoir dès que possible
Directement rattaché à la responsable ressources humaines et paie, vos missions sont les suivantes :
- Gestion des temps : création de nouveaux embauchés dans le logiciel paie
- Gestion de la paie : établir et contrôler les paies de son périmètre : recueillir les éléments variables et s’assurer de leur passage en paie, gérer les soldes de tout compte, gérer les arrêts de travail et le suivi du remboursement des IJSS auprès de la CPAM et organisme de prévoyance, contrôle des états paie avant virement,
- Gestion des visites médicales
- Travail en binôme avec le Cadre technique RH du périmètre : points périodiques et de suivi et résolution des demandes
- Suivi des tableaux de bord RH
Diplômé des filières de formation supérieure des personnels d’administration et de gestion des ressources humaines (Bac + 2 minimum), et d’une première expérience sur un poste similaire.
Une connaissance de la convention 66 serait appréciée.
Qualités requises :
Rigoureux, méthodique et réactif, vous présentez une bonne capacité d’adaptation. Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens des responsabilités. Vous possédez des qualités rédactionnelles et de communication. La discrétion et la confidentialité sont également indispensables sur ce poste.
Vous souhaitez évoluer et développer vos compétences au sein d’un environnement ayant des valeurs humaines.
Merci d’envoyer votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV) en postulant ci-dessous.
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
Diplôme des filières de formation supérieure des personnels d’administration et de gestion des ressources humaines (Bac + 2 minimum)
L’Association Départementale de Sauvegarde de l’Enfance et de l’Adolescence, ADSEA 77, est un acteur majeur et leader sur le département de la Seine-et-Marne. Cette association loi 1901, née en 1944, reconnue d’utilité publique depuis 1971, est composée de 22 établissements et services, elle emploie 850 salariés qui interviennent sur l’ensemble du département. Elle œuvre dans les champs de la protection de l’enfance, l’éducation, la formation, l’insertion, le handicap et accompagne plus de 6.000 bénéficiaires chaque année.
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Reference: DIR
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