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Maitresse de maison — H/F - Saint-Genis-Laval (69)
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Maitresse de maison — H/F
CDI, Temps plein
Saint-Genis-Laval (69)
Les missions qui vous attendent
Le Pôle Cepaj - Cerisiers - SAS MNA recrute.
Le Pôle regroupe 3 établissements et services :
- Un foyer d’accueil d’urgence de 6 places : Les CERISIERS
- Un centre d’hébergement et de formation de 100 places : Le CEPAJ
- Un dispositif dédié à l’hébergement des mineurs non accompagnés : Le SAS MNA
Le poste de Maître/Maîtresse de Maison concerne le FAU Les CERISIERS.
Missions principales :
Vous aurez pour missions :
L’entretien des parties communes, le nettoyage des chambres, le traitement du linge. Ces actes sont des leviers de la médiation éducative qui conduisent éventuellement à des échanges avec les jeunes.
La confection des repas selon les besoins des jeunes en tenant compte de l’équilibre alimentaire et des conditions de diététique et d’hygiène.
L’entretien et la décoration des locaux, la gestion et le suivi des commandes.
De veiller à la protection et à la sécurité de chaque jeune accueilli.
Quel est le profil idéal ?
Expérience dans l’accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne en lien avec les éducateurs en poste.
Permis (B) souhaité.
Compétences requises :
Bonne connaissance des problématiques des adolescents et de l’internat
Capacité de travailler en équipe
Capacité d’écoute, de communication et de transmission
Sens de la responsabilité
Capacité de gestion et suivi des commandes des courses et des achats
Conditions de travail :
CDI Temps plein 35 heures du lundi au vendredi
De nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale, participation au transport, CSE
Salaire : CCNT 15 mars 1966
Lieu de travail : ACOLEA LES CERISIERS - Chemin de Bernicot 69230 SAINT-GENIS-LAVAL
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
nc
Quelques mots pour nous présenter
LES CERISIERSDonnez un sens à votre travail, rejoignez Acolea
Notre fondation agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie.
Nos 1 500 salariés sont mobilisés sur différents dispositifs et services d’accompagnement qui agissent pour l’inclusion et l’épanouissement à travers un accompagnement social et médico-social adapté aux différentes situations de vie.
ACOLEA est aujourd’hui divisé en 5 secteurs :
- Petite Enfance : à travers un réseau de crèches et de lieux d’accueil, nous accueillons des jeunes enfants en leur assurant bien-être, santé, sécurité et développement
- Protection de l’Enfance : nos dispositifs viennent en soutien aux familles en difficulté éducative et proposent des solutions de mise à l’abri si nécessaire
- Justice des mineurs : nous accueillons, éduquons, protégeons et insérons dans la société les mineurs en conflit avec la loi
- Habitat et inclusion : nous soutenons et accompagnons des personnes seules et des familles en vue de les aider à recouvrer leur autonomie personnelle et sociale
- Médico-Social : nous œuvrons pour que toutes les personnes en situation de handicap disposent de solutions adaptées aux différentes étapes de leur vie, à travers des lieux de vie et des dispositifs d’accompagnement
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